مبتعث مستجد Freshman Member
أستراليا
atawish , ذكر. مبتعث مستجد Freshman Member. من السعودية
, مبتعث فى أستراليا
, تخصصى Computer Engineer
, بجامعة Bachelor KFUPM
Master RMIT
- Bachelor KFUPM
Master RMIT
- Computer Engineer
- ذكر
- Tabuk ---->Melbourne, VIC
- السعودية
- Jul 2007
المزيدl January 24th, 2009, 01:30 AM
January 24th, 2009, 01:30 AM
الخميس, 22 يناير 2009
عبدالرحمن أبو رياح - الباحة
وافقت وزارة التعليم العالي على تطبيق اللائحة الجديدة الخاصة بنظام المكافآت الممنوحة لأعضاء هيئة التدريس في جامعات المملكة. وعلمت (المدينة) أن اللائحة تتضمن منح 40% للجامعات الناشئة وتسمّى بدل ناشئ، وهي الجامعات التي استحدثت حديثًا، ومنها الباحة وغيرها، فيما تم منح جامعة القصيم وطيبة والطائف.
وحددت اللائحة نسب بدل الندرة لأعضاء هيئة التدريس حسب التخصصات حيث سيتم منح أعضاء هيئة التدريس في التخصصات الطبية والحاسب الآلي40% والمالية الإدارية 30% والأساسية والتطبيقية 25% فيما لا تمنح التخصصات النظرية شيئًا.
أمّا فيما يتعلق بنسبة بدل العبء الأكاديمي فقد تم تحديدها بنسبة 25% مكافأة لأعضاء هيئة التدريس وفق شروط محددة ومنها أن يقوم الأستاذ بتدريس 10 ساعات، والأستاذ المشارك بواقع 12 ساعة، والأستاذ المساعد 14 ساعة، والمحاضر 16 ساعة. كما تضمنت 3 ساعات تدريس كحد أدنى ليحصل المكلّفون بعمل إداري على المكافأة.
وتم تحديد مكافآت الإبداع بنسب متفاوتة، حيث إن كل من حصل على جوائز الإبداع على المستوى المحلي يحصل على 10% و20 للإقليمي، و30% للعالمية، و40% لبراءة الاختراع.
وعلمت “المدينة” أنه سيتم عقد اجتماع خلال الأسبوع المقبل لمناقشة جوائز الإبداع وآلية عملها.
رابط الخبر
40% ظ…ظƒط§ظپط£ط© ط§ظ„ط¬ط§ظ…ط¹ط§طھ ط§ظ„ظ†ط§ط´ط¦ط© ظˆط§ظ„طھط®طµطµط§طھ ط§ظ„ط·ط¨ظٹط© ظˆ30% ظ„ظ„ط¥ط¯ط§ط±ظٹط© ظˆ25% ط§ظ„طھط·ط¨ظٹظ‚ظٹط© | ط¬ط±ظٹط¯ط© ط§ظ„ظ…ط¯ظٹظ†ط©
January 24th, 2009, 01:30 AM
الخميس, 22 يناير 2009عبدالرحمن أبو رياح - الباحة
وافقت وزارة التعليم العالي على تطبيق اللائحة الجديدة الخاصة بنظام المكافآت الممنوحة لأعضاء هيئة التدريس في جامعات المملكة. وعلمت (المدينة) أن اللائحة تتضمن منح 40% للجامعات الناشئة وتسمّى بدل ناشئ، وهي الجامعات التي استحدثت حديثًا، ومنها الباحة وغيرها، فيما تم منح جامعة القصيم وطيبة والطائف.
وحددت اللائحة نسب بدل الندرة لأعضاء هيئة التدريس حسب التخصصات حيث سيتم منح أعضاء هيئة التدريس في التخصصات الطبية والحاسب الآلي40% والمالية الإدارية 30% والأساسية والتطبيقية 25% فيما لا تمنح التخصصات النظرية شيئًا.
أمّا فيما يتعلق بنسبة بدل العبء الأكاديمي فقد تم تحديدها بنسبة 25% مكافأة لأعضاء هيئة التدريس وفق شروط محددة ومنها أن يقوم الأستاذ بتدريس 10 ساعات، والأستاذ المشارك بواقع 12 ساعة، والأستاذ المساعد 14 ساعة، والمحاضر 16 ساعة. كما تضمنت 3 ساعات تدريس كحد أدنى ليحصل المكلّفون بعمل إداري على المكافأة.
وتم تحديد مكافآت الإبداع بنسب متفاوتة، حيث إن كل من حصل على جوائز الإبداع على المستوى المحلي يحصل على 10% و20 للإقليمي، و30% للعالمية، و40% لبراءة الاختراع.
وعلمت “المدينة” أنه سيتم عقد اجتماع خلال الأسبوع المقبل لمناقشة جوائز الإبداع وآلية عملها.
رابط الخبر
40% ظ…ظƒط§ظپط£ط© ط§ظ„ط¬ط§ظ…ط¹ط§طھ ط§ظ„ظ†ط§ط´ط¦ط© ظˆط§ظ„طھط®طµطµط§طھ ط§ظ„ط·ط¨ظٹط© ظˆ30% ظ„ظ„ط¥ط¯ط§ط±ظٹط© ظˆ25% ط§ظ„طھط·ط¨ظٹظ‚ظٹط© | ط¬ط±ظٹط¯ط© ط§ظ„ظ…ط¯ظٹظ†ط©