مبتعث جديد New Member
السعودية
مبتعث777 , ذكر. مبتعث جديد New Member. من السعودية
, مبتعث فى السعودية
, تخصصى قانون
, بجامعة جامعة نايف
- الرياض, الرياض
- السعودية
- Feb 2011
المزيدl March 16th, 2011, 11:54 AM
March 16th, 2011, 11:54 AM
لكي يكون النظام متطوراً
لابد أن يكون
منطقياً يتوافق مع العقل
لابد أن يكون
عصرياً يتوافق مع الأنظمة العصرية
لابد أن يكون
إنسانيا ، فلا يضرّك إن لم ينفعك
لا يوجد نظام في العالم يحرم المبتعثين من الترقية إلا نظام الخدمة المدنية السعودي !!
ولسان حال هذا النظام يقول : إذا فكّرت في الابتعاث فسوف نمنعك من الترقية .
نعم هذا صحيح ..
الأنظمة العالمية تشجع على الابتعاث ولا يمكن أن تحرم المبتعث من الترقية ...
أنظمة الشركات الكبرى (حتى في السعودية) لا تمنع المبتعث من الترقية ..
نظام الخدمة العسكرية السعودي لا يمنع المبتعث العسكري من الترقية (بالرغم أن النظامين في دولة واحدة)
نصت المادة الأولى من لائحة الترقيات الصادرة بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1/686) وتاريخ 15/3/1421هـ على عدم جواز النظر في ترقية الموظف إذا كان مبتعثًا أو موفدا للدراسة أو ملحقا بدورة تدريبية تزيد عن ستة أشهر في الداخل أو الخارج .
والسؤال : هل أفهم من ذلك أن نظام الخدمة المدنية حجر عثرة أمام المبتعثين بحرمانهم من الترقية لا سيما أن الضباط السعوديين يترقون أثناء الابتعاث لأنهم لا يخضعون لنظام الخدمة المدنية بل يخضعون لنظام الخدمة العسكرية الذي لا يحرم العسكريين من الترقية أثناء الابتعاث ... وهل هذا المنطق الغريب (الحرمان من الترقية) من الأشياء المشجعة على تطوير الذات أم أنه طريق إلى الإحباط ... لا أدري ماذا أقول؟
1- سياسة الدولة تشجع على إكمال الدراسة عكس هذه اللائحة الغير منطقية .
2- النظام العسكري لا يحرم المبتعث من الترقية خلافا للنظام المدني مع أن النظامين في دولة واحدة .
3- بصراحة لا أعلم ما هو الفرق بين المبتعث (أقل من ستة أشهر) والمبتعث(أكثر من ستة أشهر).
3- سياسة الدولة تغيرت إلى الأفضل في مجال الابتعاث وفي جميع المجالات وهذه اللائحة لا زالت تتلحف في البطانية منذ اثني عشر عاماً( راقدة ) .
الثمرة السيئة من هذه اللائحة يتضح بالمثال : لو أن شخصا في المرتبة الثامنة وتم ابتعاثه للماجستير والدكتوراه (سبع سنوات) وهو لم يبقى له على استحقاق التاسعة سوى سنة واحدة فهذا يعني أنه سيبقى في الثامنة بدون ترقية مدة 3+7 = 10 سنوات ، يعني تورط المسكين بسبب هذا الابتعاث ... والله منطق مضحك مبكي!!.
يا معالي الوزير : اللائحة صدرت قبل التوجه الجديد من قبل خادم الحرمين الشريفين وتشجيعه للابتعاث .
يا معالي الوزير : هذه اللائحة بمثابة تهديد للموظف بحرمانه من الترقية إذا فكّر في موضوع الابتعاث .
يا معالي الوزير : أجمع العقلاء على أن 1+1=2 ، والعاقل لا يمكن أن يتصور أن :
الابتعاث + التعليم = حرمان من الترقية .
سألت أحد الضباط المبتعثين عن مدى وجود هذه المبدأ (الحرمان من الترقية) في نظامهم فقال لي : أنا ترقيت ترقيتين أثناء ابتعاثي والأمور تمام ومراجعنا تشجع على التعليم ...
وسألت أحد موظفي شركة أرامكو عن مدى وجود هذا المبدأ في نظامهم فضحك قائلاً : هل أنت صادق؟! ... ليس معقولاً هذا الكلام !!
لا تسألون بعد ذلك عن :
التسرب الوظيفي ، هروب الكفاءات ، الإحباط والفشل ، التقاعد المبكّر للكفاءات ، ضعف الولاء الوظيفي ..
كل هذا بسبب هذه اللائحة وسكوت المسؤولين عنها
yes i'm strongly agree with you
انوثة طاغية March 16th, 2011, 03:55 PM
7 " إضافه لكلامك الرائع,
أعضاء هيئة التدريس في الجامعات يبتعث مايقارب الى أكثر من سبع سنوات ومع ذلك يبقى بمسمى الوظيفة التي أبتعث عليها ونفس ميزاتها.
شاكر لك طرحك.
في أمان الله..
Ahamed Aljuhani March 16th, 2011, 10:41 PM
7 "
March 16th, 2011, 11:54 AM
منطقياً يتوافق مع العقل
عصرياً يتوافق مع الأنظمة العصرية
إنسانيا ، فلا يضرّك إن لم ينفعك
أنظمة الشركات الكبرى (حتى في السعودية) لا تمنع المبتعث من الترقية ..
نظام الخدمة العسكرية السعودي لا يمنع المبتعث العسكري من الترقية (بالرغم أن النظامين في دولة واحدة)
2- النظام العسكري لا يحرم المبتعث من الترقية خلافا للنظام المدني مع أن النظامين في دولة واحدة .
3- بصراحة لا أعلم ما هو الفرق بين المبتعث (أقل من ستة أشهر) والمبتعث(أكثر من ستة أشهر).
3- سياسة الدولة تغيرت إلى الأفضل في مجال الابتعاث وفي جميع المجالات وهذه اللائحة لا زالت تتلحف في البطانية منذ اثني عشر عاماً( راقدة ) .
الابتعاث + التعليم = حرمان من الترقية .
التسرب الوظيفي ، هروب الكفاءات ، الإحباط والفشل ، التقاعد المبكّر للكفاءات ، ضعف الولاء الوظيفي ..
كل هذا بسبب هذه اللائحة وسكوت المسؤولين عنها